在南宁工作，做技术员像狗，做业务员像虎，真的吗？
经常听身边的朋友说，在南宁做技术基本上工资都2000-5000元/月以下，都是领死工资，而整个公司工资最高的就是业务员，基本上都是技术员的2-3倍以上。基本上都能上万。为什么会有这样的情况吗？大南宁的公司真的都不注重技术注重销售吗？
首先技术一般是为公司服务，为客户服务，而公司要运转就需要客户，这就是需要业务员了。业务员拉业务到公司，技术员才能运转得起来，当然没有技术，即使能拉到单，公司也不一定能做成，但是能外包啊。。。。。
再来业务经常都有收款回公司，不像技术员，每个月都要公司给工资，老板看到赚钱了只会先想到业务辛苦了，拉单不容易，而背后的技术永远都是在做自己本分的事。这单提成不关你技术的事，最多给你点补贴。。。。
还有南宁技术型的企业还是比较少的，基本上都是销售型的公司居多，大部分的产品都是从其他地方买入南宁后分销到其他地方的模式居多，这种承担的风险也相对较少，自己研发的比较少。所以很多企业基本上不需要技术员。
在南宁的标准就是：技术员要像狗一样听话忠诚，兢兢业业的为公司的技术付出。业务员要像老虎一样满堂红。。。。。。。
最后小编在感叹下。。。。。。。
在南宁做技术员真的不值钱。。。。
除非有一天你当了老板！！！！！
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